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L'emploi des artisans et des compagnons du BTP tous corps d'étatet des compagnons du BTP
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Contact
Réf. CB2109141358
Né en Janvier 1989
59923 Roncq
1989-01-01 https://www.compagnonsbtp.com/cv-candidat/2109141358/ouvrier-charpentier Male Roncq Hauts-de-France France 59923 Roncq
Né en Janvier 1989
59923 Roncq
1989-01-01 https://www.compagnonsbtp.com/cv-candidat/2109141358/ouvrier-charpentier Male Roncq Hauts-de-France France 59923 Roncq
Langues
Français
Permis
B
Centres d'intérêts
Sport : football (20 ans en club), basket, course à pied.
Bricolage : réalisations de travaux pour mon compte personnel.
Jardinage : travaux dans des fermes, entretien d’un potager personnel.
Musique : Guitare (autodidacte), notions de piano.
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Hauts-de-France, dans les Services commerciaux.
Formations
2012 : Bac +5
MASTER MARKETING VENTE
MASTER MARKETING VENTE
Expériences professionnelles
06/2020 - à ce jour : STAGES BATIMENT
Aide aux travaux avec différents artisans du bâtiment, dans divers domaines.
Missions diverses en fonction des chantiers : Pose de cloisons, rénovation de salle bain, pose de carrelage, réalisation de terrasses en bois…
Aide aux travaux avec différents artisans du bâtiment, dans divers domaines.
Missions diverses en fonction des chantiers : Pose de cloisons, rénovation de salle bain, pose de carrelage, réalisation de terrasses en bois…
03/2017 - 06/2020 : AUTO ENTREPENEUR chez Caelum Bières
Création d’entreprise : définition du projet, business plan, recherche de financement.
- Création et brassage des recettes
- Prospection auprès des restaurants, bars, caves.
- Livraisons et entretien de la relation client
Création d’entreprise : définition du projet, business plan, recherche de financement.
- Création et brassage des recettes
- Prospection auprès des restaurants, bars, caves.
- Livraisons et entretien de la relation client
07/2013 - 02/2017 : CHEF DE SECTEUR chez Zodio, Metz
Management : animation d’une équipe de 7 à 10 personnes. Créer une cohésion, aider chaque personne à se développer en valorisant leurs points forts.
Relation client : Accueil, service, création d’une relation privilégiée dans une ambiance conviviale.
Commerce : Création d’un plan annuel afin de générer un maximum de chiffre d’affaires. Mise en avant des produits en fonction de leur saisonnalité.
Gestion : Analyse des performances du secteur, gestion des ruptures de stocks, commandes…
Management : animation d’une équipe de 7 à 10 personnes. Créer une cohésion, aider chaque personne à se développer en valorisant leurs points forts.
Relation client : Accueil, service, création d’une relation privilégiée dans une ambiance conviviale.
Commerce : Création d’un plan annuel afin de générer un maximum de chiffre d’affaires. Mise en avant des produits en fonction de leur saisonnalité.
Gestion : Analyse des performances du secteur, gestion des ruptures de stocks, commandes…
07/2002 - 02/2006 : FOOTBALLEUR chez Lille Olympique Sporting Club
Joueur du centre de formation. 5 entrainement par semaine + match le weekend
Joueur du centre de formation. 5 entrainement par semaine + match le weekend
Langues
Français
Permis
B
Centres d'intérêts
Sport : football (20 ans en club), basket, course à pied.
Bricolage : réalisations de travaux pour mon compte personnel.
Jardinage : travaux dans des fermes, entretien d’un potager personnel.
Musique : Guitare (autodidacte), notions de piano.
Atouts et compétences
points forts.
Relation client : Accueil, service, création d’une relation privilégiée dans une ambiance conviviale.
Commerce : Création d’un plan annuel afin de générer un maximum de chiffre d’affaires. Mise en avant des produits en fonction de leur saisonnalité.
Gestion : Analyse des performances du secteur, gestion des ruptures de stocks, commandes
Obtenir les coordonnées de ce profil
Relation client : Accueil, service, création d’une relation privilégiée dans une ambiance conviviale.
Commerce : Création d’un plan annuel afin de générer un maximum de chiffre d’affaires. Mise en avant des produits en fonction de leur saisonnalité.
Gestion : Analyse des performances du secteur, gestion des ruptures de stocks, commandes
